Mersin Büyükşehir Belediyesi Kariyer Merkezi, iş arayanlara yönelik hizmetlerini artırmaya devam ediyor. Kurslar ile adayları iş gücü piyasasında ihtiyacı olan alanlara hazırlamak üzere kalifiye eğitim veren Kariyer Merkezi, eğitim sonrası iş arama becerilerini geliştirmeye yönelik destek sunuyor.

KURUMSAL FİRMALARIN İŞE ALIM YÖNETİCİLERİ İLE İŞ BİRLİĞİ

Yetenek Dönüşüm Projesi kapsamında mesleki eğitim kurslarına katılan kursiyerlere Şişecam İnsan Kaynakları İş Ortağı Neslihan Ünal ve Toros Tarım İnsan Kaynakları Şefi Aslı Durmuşoğlu tarafından ‘Etkili İş Arama Teknikleri Eğitimi’ verildi. Eğitimde; “Özgeçmiş Oluşturma, Mülakatta Başarı, İş Arama Kanalları, İşe Alımlarda Linkedin” başlıklarında sunumlar gerçekleşti. Ayrıca ‘Özgeçmiş Değerlendirme’ etkinliği ile de etkili özgeçmiş oluşturma noktasında örnekler sunuldu.

ETKİLİ İŞ ARAMA TEKNİKLERİ EĞİTİMLERİ YAYGINLAŞTIRILACAK

Mersin Büyükşehir Belediyesi Kariyer Merkezi Müdürü Serkan Özada, firmaların klasik yönetim anlayışıyla işgücü bulmakta zorlandığı gibi, işgücünü firmada tutmakta da sorunlar yaşadıklarına dikkat çekti. Yetenek Dönüşüm Projesi’nin bu noktada önemli olduğuna vurgu yapan Özada, iş arayanlar için mesleki eğitimlerinin yanı sıra Etkili İş Arama Teknikleri Eğitimleri ile işgücü piyasasının beklediği yetkinliklere de yer verildiğini söyledi. Özada, projeyi, iş başvuru sürecinde yaşanan değişimler, firmaların işe alım yöneticileri eşliğinde gerçekleşen eğitimler ve yarattığı network ile önemli bir proje olarak gördüklerini de sözlerine ekledi.

Etkili İş Arama Teknikleri Eğitimlerini sadece kursiyerlere vermeyeceklerine değinen Özada, iş arayanlar, gençler, üniversiteliler hatta lise öğrencilerine yönelik de programlar yaparak etki alanını genişleteceklerinin altını çizdi.